| KPI | Résultat 2024 |
|---|---|
| Pourcentage de contenu recyclable dans les emballages | Pourcentage de contenu recyclable dans les emballages Résultat 2024 53 % |
| Quantité totale de déchets non recyclés | Quantité totale de déchets non recyclés Résultat 2024 50 462 tonnes |
| Pourcentage de déchets non recyclés | Pourcentage de déchets non recyclés Résultat 2024 31 % |
| Résultats 2024 en tonnes | Total déchets | dont déchets dangereux | dont déchets non-dangereux |
|---|---|---|---|
| TOTAL DÉCHETS | TOTAL DÉCHETS Total déchets 164 938 |
TOTAL DÉCHETS dont déchets dangereux 23 373 |
TOTAL DÉCHETS dont déchets non-dangereux 141 565 |
| Déchets valorisés : | Déchets valorisés : Total déchets 156 907 |
Déchets valorisés : dont déchets dangereux 18 902 |
Déchets valorisés : dont déchets non-dangereux 138 005 |
| Déchets valorisés via la préparation en vue de la réutilisation | Déchets valorisés via la préparation en vue de la réutilisation Total déchets 4 699 |
Déchets valorisés via la préparation en vue de la réutilisation dont déchets dangereux 1 597 |
Déchets valorisés via la préparation en vue de la réutilisation dont déchets non-dangereux 3 102 |
| Déchets valorisés par le recyclage | Déchets valorisés par le recyclage Total déchets 109 777 |
Déchets valorisés par le recyclage dont déchets dangereux 3 575 |
Déchets valorisés par le recyclage dont déchets non-dangereux 106 203 |
| Déchets valorisés énergétiquement | Déchets valorisés énergétiquement Total déchets 42 430 |
Déchets valorisés énergétiquement dont déchets dangereux 13 731 |
Déchets valorisés énergétiquement dont déchets non-dangereux 28 699 |
| Déchets éliminés : | Déchets éliminés : Total déchets 8 032 |
Déchets éliminés : dont déchets dangereux 4 471 |
Déchets éliminés : dont déchets non-dangereux 3 561 |
| Déchets éliminés par incinération | Déchets éliminés par incinération Total déchets 7 222 |
Déchets éliminés par incinération dont déchets dangereux 4 398 |
Déchets éliminés par incinération dont déchets non-dangereux 2 825 |
| Déchets mis en décharge | Déchets mis en décharge Total déchets 810 |
Déchets mis en décharge dont déchets dangereux 74 |
Déchets mis en décharge dont déchets non-dangereux 736 |
| Déchets éliminés par d'autres procédés | Déchets éliminés par d'autres procédés Total déchets - |
Déchets éliminés par d'autres procédés dont déchets dangereux - |
Déchets éliminés par d'autres procédés dont déchets non-dangereux - |
Plaçant l’humain au cœur de son organisation, L’Oréal se donne pour mission de créer un environnement de travail inspirant, innovant et inclusif où chaque salarié peut s’épanouir tout en contribuant à la croissance durable du Groupe.
Les politiques de relations humaines (RH) mises en place depuis de nombreuses années soutiennent cette ambition, en s’articulant autour de deux priorités : l’attention portée au développement de chaque salarié via la formation continue, des parcours de carrière stimulants et, le cas échéant, des opportunités internationales et un modèle social unique qui combine performance sociale compétitive et partage de la croissance.
Dans ce contexte et afin de répondre aux défis d’un monde en profonde mutation, qui impactent à la fois l’organisation et le rapport au travail, le Groupe a depuis longtemps engagé des actions pour prévenir et anticiper les risques associés et ainsi offrir à ses salariés (1), un cadre attractif, dynamique et sécurisé pour leur développement.
Ce chapitre aborde plus particulièrement ces enjeux matériels, politiques, plans d’action et résultats liés aux salariés de L’Oréal, en mettant l’accent sur les conditions de travail, le bien-être et la diversité, l’équité et l’inclusion qui sont au cœur du modèle humain.
