L’Oréal reconnu pour son leadership en matière d’égalité homme-femme
Clichy, 29 janvier 2020 – Pour la quatrième année consécutive, L’Oréal a été reconnu par le Bloomberg Gender-Equality Index 2021 (GEI) pour ses engagements en faveur du leadership féminin, de la diversité des talents, de l’égalité salariale.
Le GEI 2021 évalue 380 entreprises dans 44 pays du monde selon ces critères.
Jean-Claude Le Grand, Directeur Général des Relations Humaines de L’Oréal, déclare : « C’est une reconnaissance de nos efforts de longue date pour promouvoir l’égalité professionnelle homme-femme, dans le cadre de nos engagements en faveur de la Diversité et de l’Inclusion et ce, à tous les niveaux et dans toutes les fonctions de l’entreprise. Nous sommes convaincus que l’égalité homme-femme est un levier stratégique pour augmenter le bien-être au travail, alimenter la créativité et l’innovation, et stimuler la performance et la croissance. »
En 2019, les femmes représentaient 54% des postes-clés[1], 54% des membres du Conseil d’Administration et 30% des membres du Comité Exécutif de L’Oréal.
Récemment, L’Oréal s’est aussi hissé dans le Top 15 des entreprises de l’Index STOXX Europe 600 classées par l’institut European Women on Boards et a obtenu la 1ère place du classement Humpact Emploi France 2020 dans la catégorie Parité. L’année dernière, L’Oréal figurait dans le Top 5 du classement Equileap évaluant l’égalité homme-femme dans plus de 3 500 grandes entreprises.
L’Oréal collabore avec deux organisations indépendantes : EDGE (Economic Dividends for Gender Equality) et GEEIS (Gender Equality European and International Standard) qui conduisent des audits approfondis et rigoureux en étudiant l’équilibre des effectifs mais aussi les politiques de recrutement dans de nombreuses filiales du Groupe.
Retrouvez plus d’information sur la politique Diversité & Inclusion de L’Oréal.
À propos de L’Oréal
Depuis plus de 100 ans, L’Oréal est dédié au métier de la beauté. Avec un portefeuille international de 36 marques diverses et complémentaires, le Groupe a réalisé en 2019 un chiffre d’affaires de 29,87 milliards d’euros et compte 88 000 collaborateurs dans le monde. Leader mondial de la beauté, L’Oréal est présent dans tous les circuits de distribution : le marché de la grande consommation, les grands magasins, les pharmacies et parapharmacies, le travel retail, les boutiques de marque et le e-commerce.
L’Oréal s’appuie sur son excellence dans les domaines de la recherche et de l’innovation et ses 4 100 chercheurs pour répondre à toutes les aspirations de beauté dans le monde. L’Oréal a défini d'ambitieux objectifs de développement durable pour le Groupe à l’horizon 2030 et souhaite offrir de l’autonomie à son écosystème pour créer une société plus inclusive et durable.
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[1] Postes stratégiques et clés au niveau du Groupe (environ 1 300 postes).
